高反水彩票官网

TCL

13人关注 关注 1510 人分享

TCL工资待遇及点评(共103条) 最近更新时间:2019-12-31 16:06:17

[采购工程师]有公积金5%,其它都很一般

高反水彩票官网 2019-12-31 16:06:17 | 惠州

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
有公积金5%,其它都很一般,主要还是要有较长的工作经验和较高的学历,工资待遇才能比较好,其它的一般般
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
公司体系完善,福利待遇一半一般,流程比较多,职员工作不饱和,所以基本工资比较差。因为相对比较稳定,工资不会拖欠,所以还是有很多人面试加入
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
工作压力不大,都是循规蹈矩的,最大的压力就是工资涨幅赶不上物价,所以也有很多人跳槽去其它行业,工资翻倍的

赞一下(0) 踩一下

[软件开发工程师]P1 P2 P3 P4 P5

高反水彩票官网 2019-11-20 20:26:38 | 上海

工资待遇:

工资收入 月薪:14600元 年终奖:43800元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
P1 P2 P3 P4 P5 P6 P7 P8 p9 九个级别。个人能力强就有机会晋升。初级工程师15000元,中级工程2万月一个人。高级工程师,一般是一个teamleader。高级工程师一般工资月薪3万元,但是每个项目给的项目奖金会特别的多。可以占工资的百分之60.
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
工资是年终时候发,一般是0-6个月工资。一般可以领4个月工资,211硕士生,刚进入公司好一点有16000元/月。表现的还可以,至少可以领取3个月的年终奖励,也就是4万8千元。这个是与个人能力有关系的,个人能力强,业绩好,年终奖个的月数就越多。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
年轻人,希望有大的发展前景的人,可以来。这个充满机遇,没有华为,阿里那里的竞争大,但是这里的人也很优秀,有活力,个人能力有多大,公司就会给你创找多大的机会。公司有很多海外工作和学习的机会,对自己有信息的年轻人,tcl会给你一个美好的明天。

赞一下(0) 踩一下

[软件开发工程师]晋身机会挺大的,员工相处的都很不错

高反水彩票官网 2019-10-25 19:39:12 | 宁波

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
晋身机会挺大的,员工相处的都很不错,由人力,资源各个方面的,软件开发,手机端开发等等各个领域的,工资也属于偏上等级。总体工作氛围都很不错。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有,一般会在年末的时候发,3个月左右,总之都很不错,很讲信用,而且整体工作氛围很不错,整体学习水平也很不错,各个方向素质全面发展。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
有想法,有上进心的人都很适合的,对于技术有很强的追求,喜欢高水准的技术,整体相处起来很不错。感觉适合年轻人奋斗。很值得进的,希望各大学生能够思考。

赞一下(0) 踩一下

[FAE]都说压力来自于各个方面,比如来自于公司给的任务过多

2019-09-26 20:57:07 | 深圳

工资待遇:

工资收入 月薪:7000元
五险一金 不清楚有没有社保 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
都说压力来自于各个方面,比如来自于公司给的任务过多,加班时间过长,还有同事之间的竞争压力,但是我依旧坚信,只要我努力就会成功。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
节奏特别快,下班准时,就是小心劝退。周末加班,没有补贴,自己开心那就好,任劳任怨就行,别想太多
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
1、能够在不同文化和工作人员的背景下出色地工作。  2、积极主动、独立工作能力强,并有良好的交际技能。  3、愿意在压力下工作,并具领导素质。  4、工作很有条理,办事效率高。  5、有创业能力,并能独立地从业。  6、能够在高压力下和时间限制下进行工作。  7、年轻、聪明、精力充沛,并有很强的事业心。  8、有雄心壮志。

赞一下(0) 踩一下

[产品研发]有压力,主要还是靠关系才能过的顺畅

高反水彩票官网 2019-09-06 16:20:34 | 中山

工资待遇:

工资收入 月薪:10000元 年终奖:20000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
有压力,主要还是靠关系才能过的顺畅,工作方面是项目多的时候会很忙,闲的时候会蛋疼,不管怎么说,项目少了,拿到手就少,还要防备裁员的隐患。。。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
节奏不快,节假日按国家规定,通常在这些空调厂,都是实行单双休制度,不过看公司规定,同时会有7暑假,项目紧张会周末加班,到时进行调休。。。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
踏实,肯干的辛苦大众,不过相对来说裙带关系的人员比较好过,人际关系一定要好,因为高层都是格力人员出来的,所以很多格力的员工跳槽过来。。

赞一下(0) 踩一下

[设备工程师]压力一般,主要来源于工作环境吧

2019-08-30 22:26:59 | 惠州

工资待遇:

工资收入 月薪:8000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
压力一般,主要来源于工作环境吧,技术的话主要是设备的维修,因此与人的关系问题不是很多,更多的是工作环境,会比较嘈杂,特别是晚上,由于会需要一些休息,因此嘈杂的环境,让人很烦。如果能够适应的话也挺好。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
节奏较为轻松,能够准时下班,只要相应的一些设备维护工作完成,也就是可以了,周末一般不需要加班,加班的情况无非就是需要提升产量了,因此不是很多,会有一些补助,能够满足一些加班所需。
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
岗位等级的话,按照一般的划分标准,技术岗位分为3级,也就是初级中级和高级,晋升的机会一般,主要还是拼年限吧,年限到了一般会有提高,升高一个岗位级别,工资标准是这样的,各个级别的技术岗位工资:工资初级8000,中级9000,高级1000

赞一下(0) 踩一下

[技术员]是一家具有很长时间的国企大企业

工作城市:中山在职时间:

[市场]有电脑补贴200 饭补240

工作城市:合肥在职时间:

[HRBP]公司有哪些福利:房补,交通补助

工作城市:深圳南山在职时间:

[销售代表]愿意把 因为虽然经常加班搞活动

工作城市:福州在职时间:

[品质工程师]公司入职要求不高,学习的东西很多

工作城市:惠州其它在职时间:
1 2 3 4 5 6   共 6 页

还需查看TCL 更多信息?

TCL工资待遇848

TCL面试经验559

TCL待遇点评103

相似公司点评
最新公司点评